Архивы: работа

Эффективный менеджер


Эффективный менеджер

Курская АЭС-2. Забастовка.


Курская АЭС-2. Забастовка.

15 апреля на площадке строящейся Курской АЭС-2 началось бетонирование фундаментной плиты реакторного здания второго энергоблока. «Специалисты уложили первый кубометр бетона», — радостно сообщает группа Курской АЭС ВКонтакте. Однако ни в одном сообщении группы не упоминается, как собственно проходит строительство второй очереди. А ведь все не так безоблачно.

11 апреля в г.Курчатове Курской области на строительстве АЭС 30 сварщиков одной из главных подрядных организаций концерна «Росэнергоатом» «РосСЭМ» приостановили свою работу. Главные причины: неудовлетворительные условия труда и отдыха, а также низкие зарплаты.

Стоит отметить, что забастовка на строительстве атомной станции — случай, произошедший чуть ли не впервые за историю в России.

Работники после обеденного перерыва отказались работать и пришли к главному офису треста «РосСЭМ», где потребовали от работодателя наконец разобраться с повсеместными нарушениями.

Работники рассказывали, что им приходится трудиться в таких условиях, как будто они строят «свинарник или коровник», а не энергоблок для АЭС. В комнаты общежития набито по восемь человек вместо обещанных пяти, для приготовления пищи имеется только одна плита на 20 человек. На холоде людям приходится находиться по 11 часов в сутки, без возможности согреться. На новые инструменты не выделяются деньги и рабочие вынуждены изготавливать самодельные молотки и другие орудия труда. Более того — сотрудники не имеют разрешения работать на высоте!

Вместо обещанных 60-90 тысяч рублей при трудоустройстве работники получают только 30-32 тысячи. Зарплата постоянно снимаются или урезается. К слову стоит отметить, что у заместителя директора компании-подрядчика зарплата составляет 185 тысяч.

Результатом такого наплевательского отношения к людям уже стала неудержимая «текучка кадров» — каждый месяц увольняется по 50-100 человек, что для строительства объекта стратегической важности является недопустимым.

Руководители «РосСЭМа» конечно же еще вначале забастовки рабочих пообещали до 16 апреля разобраться в происшедшем и устранить причины трудового конфликта. А представители «Росэнергоатома» уже поспешили заверить, что они во всех проблемах не виноваты и за имеющиеся нарушения несет ответственность сама подрядная организация. Деньги по имеющимся договорам подрядной организации со стороны концерна также перечислялись по плану и в полном объеме.

После забастовки рабочих на стройплощадке Курской АЭС-2 начала работу специальная комиссия. Требования работников начали выполнять с 16 апреля.

Прибывшей комиссией был составлен план устранения всех нарушений и проблем. Работа сейчас идет по нескольким основным направлениям: оплата труда, обеспечение рабочих спецодеждой, материалами и инструментами, условия проживания.

На данный момент идет устранение нарушений, а также разбирательство многим по нарушениям не только трудового законодательства, но и тех процессов, о которых также упоминали рабочие. Данные сообщения сильно ударят по имиджу как Концерна, так и всей Госкорпорации «Росатом». Также, возможен приезд и комиссий, сформированных для выяснения этих проблем.

В целом акция протеста на строительстве Курской АЭС успешно закончилась для рабочих. Ни одного из них, по сообщениям в СМИ, пока не уволили. Редакция Рабочего Контроля надеется, что этого и не случиться, а также что строительство атомной станции будет впредь проходить без таких грубых нарушений.

©

Пока ты в своих интернетах просиживаешь

Глава Серовского городского округа Свердловской области Василий Сизиков задекларировал доход своего несовершеннолетнего сына за 2018 год. Документ был опубликован на сайте местной администрации.

Согласно предоставленным данным, сам Сизиков в период с 1 января по 31 декабря 2018 года заработал 2,6 миллиона рублей. Он не женат, однако имеет несовершеннолетнего сына, доход которого за тот же период составил 409,3 тысячи рублей. По данным Znak.com, ребенок учится в седьмом классе.

В декларации указано, что в пользовании у школьника находятся жилой дом площадью 552,8 квадратных метра и квартира в 212 квадратных метров. В пользовании его отца — два жилых дома площадью 121,3 и 296 квадратных метра. Недвижимости или транспортных средств, находящихся в собственности уральского мэра и его сына, в декларации не указано.

https://lenta.ru/news/2019/04/16/money/


Пока ты в своих интернетах просиживаешь

UPD

Учащийся в седьмом классе сын главы Серовского городского округа Свердловской области Василия Сизикова в прошлом году заработал более 400 тысяч рублей, получая алименты. Об этом URA.RU сообщил сам чиновник.

По его словам, младший сын живет со своей матерью — его бывшей женой. Ей Сизиков перечисляет алименты на ребенка. https://lenta.ru/news/2019/04/16/istochnik/

©

О разработке сайтов

— Виктор, вы, конечно, простите, но вы детские игрушки рекламируете или порносайт???

— В смысле?

— Скажите, это вообще нормально, что мой менеджер заходит в кабинет, а там слова «порно», «секс», «ебля» и еще целая куча непонятных и не связанных с нами слов?! И главное — нет ни одного слова по теме игрушек!

— А, так ваш менеджер список минус-слов открыл.

— Что это?

— Слова, по которым запрещаются показы объявлений.

— Блять. Виктор, я вас позже наберу. Надеюсь этот долбоеб не успел их удалить…

©

Минздрав отказался признавать маленькие зарплаты врачей

В Минздраве отреагировали на сообщения СМИ, что зарплата врачей в трети государственных больниц ниже средней по региону, при этом в ряде медицинских учреждений работники стали получать даже меньше. В министерстве отмечают, что эта информация не соответствует действительности, и приводят свои цифры.


Минздрав отказался признавать маленькие зарплаты врачей

«Расчеты, в которых рассматривались средние зарплаты врачей и немедицинских работников больниц, не отражают реальной ситуации и не учитывают различия средних заработков медиков в зависимости от индивидуальных факторов», — отметили в пресс-службе Минздрава.

В ведомстве заверили, что зарплата врачей и медсестер варьируется в зависимости от типа медицинского учреждения и уровня оказания медицинской помощи. Кроме того, на оплату труда влияет квалификация работника, сложность выполняемой им работы и количество отработанного времени, сообщает RNS.

В Минздраве сослались на цифры Росстата, согласно которым в прошлом году средняя зарплата врача составляла 75 007 рублей (рост за год 32,9%), а медсестры получали 36 965 рублей (рост 22,2%). Чиновники отметили, что рост зарплат медиков в прошлом году наблюдался во всех регионах страны.

Ранее РБК написало, что в трети государственных больниц зарплата ниже средней по региону, а более чем в ста зарплата за год снизилась. В среднем, как следует из статьи, врач не получает более 30 тысяч рублей.

Как ранее писало «URA.RU», медиков Башкирии рассмешила их собственная зарплата, а глава Зауралья раскритиковал бухгалтеров больниц, у которых зарплаты выше, чем у врачей.

https://ura.news/news/1052380560

©

Фальшивый таксист

Дело было относительно недавно. Засиделся я как-то в гостях, время около 12 ночи, выходной день, но на ночь оставаться я не хотел и вызвал себе Ятакси. Всё стандартно, какая-то гранта, будет у вас через 5-7 минут.

В 00.01 звонок от водителя.

— Вы машину вызывали до Мой Адрес 1?
— Да, я
— Вы, поедете один?
— Дааа…
— Тогда через 5 минут за вами заедет не гранта, а БМВ Х6 номер такой-то (номер я палить не буду, но чтобы вы понимали номер там стоил как пол этой БМВ)


Фальшивый таксист

Итак, у меня было 5 минут на решение — еду я вырезать почки, участвовать в пранке или ссу и отменяю поездку, а может быть это просто кто-то решил так пошутить и БМВ нет вовсе? Короче, объяснив ситуацию друзьям и прикинув свои шансы, я решил ехать.

На улице меня действительно ждал этот БМВ. Первым делом я осмотрелся, рядом никого, водитель за рулем, на заднем сиденье тоже никого.

(Важная ремарка, я здоровый сто-килограммовый бородатый мужик, прошедший через все радости 90х. К моему сожалению, таксист такой же, только ещё более бородатый)

Сел. Едем.

Через пару километров, таксист мне говорит:
— Ты отмени поездку, у меня приложение глючит.
— Ок.
А про себя думаю — только сверни мне хоть на метр с маршрута.

Где-то на пол-пути я не выдержал.
— Так мужик, у меня дохрена вопросов!
(таксист заулыбался) — Ну, спрашивай.

Таксист этот, владелец таксопарка и это его не основной бизнес. У них начало глючить приложение и он, взяв у одного из своих таксистов телефон, поехал кататься сам по заказам.

Оставшуюся дорогу ржали над всей этой ситуацией и разговаривали про бизнес. Хэппи енд.

©

Метод утёнка

xxx: некоторые программисты используют для отладки кода метод утёнка. Для этого нужно поставить на рабочий стол игрушечную утку (или представить её) и подробно объяснять строка за строкой, что должна делать программа. Прибегая к этому методу, программист зачастую встречает искомую ошибку, которую не замечал при просмотре кода в среде разработки.

ууу: Да, я почти так делаю

ууу: Только у меня вместо утёнка тимлид

©

Враг номер 1

Было это после армии. Попал в отдел метрологии, там помимо мужиков работали три девушки. Две Лены и одна Лида. Все симпатичные, смешливые, юморные и косметикой не пользовались, максимум видел, что одна Лена ресницы раз подвела. Взялись за мое воспитание, я после армии не матерился, я матом разговаривал. Выбили мат, учили простейшим правилам этикета, руку подать, когда из автобуса выходит, открыть дверь, пропустить девушку вперед. Как то шел с одной из них, попалась деваха красивая навстречу, повернул вслед ей голову и тут же получил подзатыльник, с комментарием, «Когда идёшь с одной девушкой, не смей смотреть другим вслед». Благодарен я им на всю оставшуюся жизнь. Даже сейчас, в дверях магазина, когда пропустишь выходящую женщину или девушку смотрят с изумлением или спасибо говорят, особенно если дверь придержишь. Это так, к слову. Возвращаясь к истории. Мне на тот момент было 21. Им 25, 26, 27. Они как то особняком держались от остального бабского коллектива завода. И был великий гадюшник, который возглавляла секретарь директора, туда помимо её, входили бухгалтерия и библиотека. Вот, как то раз пошел я в библиотеку, за справочником. Зашёл, они там чай пьют, лясы точат. Я внимания не обращаю, по полке глазами бегаю ищу, да и думу какую то думаю, для чего собственно мне справочник и нужен был. А тут голос из женского угла «А скажи нам Rec17, чего это ваши девушки косметикой не пользуются?» Не тем, у меня голова была забита, ох не тем, потому что ответил я автоматом «Наши девушки в искусственных красителях не нуждаются». Хоть голова и забита была, но то что стало подозрительно тихо я уловил быстро. Выглядело это примерно так:


Враг номер 1

Только их было несколько. Пришлось срочно решать, что справочник мне как и не нужен даже и катапультироваться из библиотеки. Аукнулось мне это, конечно. Справки, бумаги какие то я получал в последнюю очередь, благо не так часто они нужны были. Но поржали мы всем отделом знатно. История моя, 100%.

©

Дело было не в бобине…


Дело было не в бобине...

Этот случай произошёл 10 лет назад. После серьёзной травмы спины я устроился на работу по трудовому договору в государственную организацию на должность IT-специалиста. Деньги платили смешные, но прельщал чёткий перечень должностных обязанностей и возможность реализовать все свои задумки без параноидальных и противоречивых инструкций информационной безопасности (по крайней мере я так думал, когда устраивался на эту работу).

Проблема большинства государственных организаций – очень скудный IT-бюджет, при потрясающе грандиозных задачах и планах. Приходится изворачиваться и изгаляться всеми способами при реализации всех «хотелок» руководства. Сотрудники же, которых в итоге нагружают всё большей работой при реализации этих грандиозных планов, начиняют конфликтовать с IT-специалистами и зачастую устраивают серьёзный саботаж нововведений.

При устройстве на работу выяснилось, что у 5 сотрудников отсутствовали персональные компьютеры. Точнее они были в виде устаревших или нерабочих системных блоков. Сервер был перегружен и требовалось максимально его разгрузить раскидать непрофильные задачи по другим машинам. Задача была нетривиальная, но нежданно-негаданно нам привезли сенсорное информационное табло-стойку в антивандальном исполнении. Табло имело гордое название «Информационный киоск». Сердцем данного киоска была очень хорошая материнская плата с возможностью организации RAID-массива из 6 SATA дисков и довольно очень шустрым процессором. Специальное ПО киоска работало только на Win-XP. Так как вычислительные мощности киоска большую часть времени простаивали, то в условиях дефицита свободных компьютеров, мной было решено использовать их по максимуму для моей работы (а ведь можно было и майнер запустить). В него были добавлены два жестких диска по 160 Гб. Информационный киоск взял на себя функцию основного антивирусного сервера а также сетевого ресурса для временного хранения автоматического резервного копирования пользовательских данных.

Скрипты по ночному резервному копированию данных использовали возможности киоска по максимуму. Так как в ХР количество одновременного доступа к сетевому ресурсу ограничено 10 сессиями то пришлось ночное резервное копирование осуществлять поэтапно. Каждый час «просыпался» десяток компьютеров, архивировались файлы и базы, которые копировались по сети на диски киоска. Утром результаты ночного копирования перегонялись на съёмный диск, который бережно прятался в железный ящик, именуемый сейфом.

Недели через две отлаженного процесса стали происходить периодически необъяснимые сбои в моей сети – часть резервных копий, а то и все переставали копироваться на диски киоска и приходилось их забирать по сети в ручном режиме с компьютеров пользователей. Я не мог найти причину объяснения этой проблеме. Тестовые запуски отрабатывали всё отлично. Приходишь утром- киоск работает, доступен в сети, не завис, но в логах указывается причина сбоя – недоступность сетевого ресурса. Первоначально я грешил на зависание восьмипортовый коммутатора (свитч), через который был подключен киоск во внутреннюю сеть. Пришлось проложить цельный кабель от серверной до информационного киоска и проблема на время исчезла. Дней через 10 она дала о себе знать снова. Но теперь было видно, что ночью перезагружается сам киоск из-за пропадания электроэнергии. Ну, это же проблема для «очумелых ручек». Я умудрился запихнуть в корпус киоска 1000-ый бесперебойник и нормальная работа резервного копирования вновь восстановилась. Я ликовал – добился своего и решил все возникшие проблемы.

Но через два дня я был, мягко говоря, разочарован. На меня нажаловался один из охранников. Я мешал ему ночью спать. Этот охранник бывший офицер и был хорошо знаком с компьютерными сетями и компьютерами. Оказалось, что ночная активная работа киоска вызывало переход его вентиляторов в усиленный режим работы. И этот шум мешал ему спать !

Сначала он «успокаивал вентиляторы» киоска тем, что отключал восьмипортовый коммутатор, а потом нашёл в электрическом щитке автомат, который вырубал питание 220V на киоске. Но вот втиснутый мной внутрь  антивандального корпуса бесперебойник, вызвал у него чувство трепетного негодования. Как только он вырубал автомат в щитке, то к шуму вентиляторов добавлялся громкий и нудный писк бесперебойника который сразу же появлялся  и окончательно лишал его ночного сна на «боевом посту».

Руководство велело мне улучшить вентиляцию в антивандальном корпусе киоска, дабы ночью не нарушалось душевное равновесие поста охраны.

Этот случай был одним из тех, которые заставили меня пересмотреть моё отношение к принципам  и правилам информационной безопасности.

©

Не стоит брезговать слухами и сплетнями

Когда я был молод и красив (с), я был руководителем 5 торговых представителей (супервайзером) и приверженцем такого мнения, что личная жизнь сотрудников неприкосновенна. Я считал, что это не мое дело, кто из коллег с кем спит. На работе предпочитал думать о рабочих вопросах, а не о том, кто кого жарит. Это было ошибкой.

Мой подчинённый ебал мою начальницу. Свечку не держал, но ходили слухи. Я не придавал значения этим слухам, и не интересовался ими. А зря. Что из этого получилось? А получилось так, что работник упорол критического косяка, за который надо было бы его уволить а, я его прикрыл, пожалел. У каждого начальника и работника есть между собой секреты от высшего руководства. А он меня сдал своей любовнице, которая была моим начальником. Ночная кукушка кого хочешь перекукует. В общем, меня назначили крайним и уволили. Сами догадаетесь, кого через полгода назначили на мое место?

На сегодняшний день, на нанешней работе, я уже не брезгую грязными сплетнями насчёт личной жизни коллег. И знаю, кто кого ебёт и что от кого ожидать.

Повздорил с коллегой. А коллега судя по слухам спит с бухгалтером. Жду хреновой подачи от бухгалтера. И вот она! Бухгалтер выдает мне зарплату на 1/4 больше, чем положено. Классная попытка поставить меня в глупое положение. Типа сначала выдать мне больше, чтобы я из жадности забрал деньги, а потом типа НАШЛАСЬ ОШИБКА! Верни деньги! А почему сам не вернул? А что ты за начальник отдела продаж, если не умеешь считать деньги? Или ты знал, но промолчал? А где ещё ты промолчал?

Доверие работодателя очень хрупкая вещь. Я строил годами по крупицам доверительные отношения с боссами. И вот так обосраться мне решительно нельзя. Тут же, не отходя от кассы прошу детализацию зарплаты. Мне отказывают, типа «потом разберемся, проходи, не задерживай очередь!». Ну ок. Тут же беру конверт, кладу туда излишек зарплаты, иду к боссу, отдаю ему в руки.

— Саша, что это?

— Это твои деньги, Укроп Помидорыч. Бухгалтерия затупила, выдала лишнего вместе с ЗП. Не захотели разбираться на месте. А если я эти деньги домой принесу, жена из потом не отдаст (шутка)! Не с твоей ли подачи проверка на вшивость?

— Нет

— Тогда давай подождем, пока бухгалтера сами ошибку найдут. Поржём.

— А, давай!

В бухгалтерию я не пошел разбираться ни на следующей день, ни через неделю. И вот перед авансом бухгалтерша пошла обличать меня перед боссами))) Тут я убедился в том, что слух о том, что мой коллега её долбит правдив. Потому что если это было бы случайностью, бухгалтер бы сначала обратилась ко мне с просьбой вернуть излишек. Ан нет, сразу пошла сдавать меня боссу.

Босс её внимательно выслушал, уточнил сумму, «которую я не заслуженно присвоил». Достал мой конверт, пересчитал деньги, сумма совпала. Дал этот конверт бухгалтеру, сказал, чтобы оформила мне эти деньги премией :) А самая мякотка в том, что источником моей премии стал фонд зарплаты этого бухгалтера :)

Выражение лица бухгалтера в момент выдачи мне этих денег было бесценно. Пыталась меня стыдить, что я её подставил и вообще поступил не хорошо. Я положил деньги в карман и сказал открыто и громко, чтобы другие бухгалтера слышали: «Нет, это ты меня пыталась подставить за Павлика, но у тебя не получилось. Или ты думаешь, никто не знает, что вы вместе спите?» Дальше, я «отключил» слух и не «слышал» поток речевого говна, который предназначался для меня. В голове у меня играл дурацкий мотивчик «на лабутенах нах», я улыбнулся, развернулся и ушёл в закат, мягко закрыв за собой дверь.

©

Спасибо, Яндекс

Бывшему коллеге написал бот с предложением помочь найти работу:


Спасибо, Яндекс

Смотреть далее

Странные дела Почты России

Заказал в интернет-магазине жене подарок. По трек номеру отслеживал, как увидел что ожидает он меня на почте — пошёл забирать. А так как всякую хрень заказываем мы часто, то на почте зарегистрирован в какой то их программе, чтоб получать посылки без извещений и паспорта, по номеру телефона и трек номеру почтового отправления. Вот и в этот раз дождался своей очереди, называю трек номер и номер телефона, милая девушка оператор бойко вбивает данные в компьютер и говорит:
-А посылки вам нет. Точнее, она есть, но она не вам.
-Эммм…это как?
— Ну вот у нас в базе указан ваш адрес, а посылка с этим трек номером на другой адрес.
-А ФИО на посылке моё?
-Да
-А адрес какой?
— Дом ваш, подъезд ваш, а вот номер квартиры не 4, а 6 указан.
— Ну ошиблись либо они когда отправляли, либо принимающие почту почтовики не тот адрес надписали. Отдайте мне мою посылочку.
— Нет, не могу. Может там в 6 квартире ваш полный тёзка живёт и это его посылка.
-Девушка, а вы не думали, что у меня может быть две квартиры?
-У нас в базе стоит 4 квартира, на посылке написано 6, я вам не могу её выдать.
(как то сразу вспомнилось)


Странные дела Почты России

-Ясно. Могу я поговорить с вашим руководителем?

-Конечно.

Ждём руководителя. Подходит:

-Добрый день, что случилось?

-Посылку мне мою не выдают.

-Да? Сейчас посмотрим…Ну что же вы, это не вам, это в 6 квартиру, а у вас 4.

-ФИО моё на посылке? Трек номер я вам назвал.

-Однофамильцы может.

-Могу сказать откуда посылка и что внутри.

-Мы не можем вскрывать почтовые отправления.

-Хорошо. Какие вы предложите варианты выхода из ситуации?

-Свяжитесь с отправителем посылки, пусть пришлют официальное подтверждение что посылка с таким номером должна быть вручена на другой адрес.

-Эммм…пришлют что? И кому? Мне? Вам? Письмо или смс?

-Решайте сами!

-Замечательно. Ещё варианты?

-Справка из паспортного стола(!) что в квартире №6 ФИО такой то не проживает.

-Ещё?

— Человек прописаный в квартире №6 пусть подойдет и напишет заявление, что ФИО такой-то в квартире не проживает.

-Тогда посылку отдадите?

-Нет, тогда будем дожидаться письма отправителя, что вручать надо на другой адрес.

-А человек из 6 квартиры может эту посылку получить?

-Если ФИО у него такое же будет как на посылке.

(моё состояние в это момент)

Смотреть далее

"Алиса" в такси


"Алиса" в такси

Возвращался как то поздно домой на такси УАндекс, чтобы не уснуть я разговорился с водителем. А он через каждое слово вставляет мат. Далее — Я, В — водитель:
Я: ты поменьше ругайся, тебя записывают…
В.: и кто?
Я: "Алиса"
В.: Что значит, записывают?
Я: То и значит, Алиса всё записывает…
В.: Не может быть, если это так, то я её удалю.
В: обращается к телефону: — Алиса ты меня записываешь? — секундное молчание по Гоголю, приятный женской голос из телефона — Ну, ничего плохого в этом не вижу.
***
Я тихо с ним рассчитался, а он выяснял отношения с Алисой.
(фото с инета).

©

Флешмоб #учителятожелюди поддержали уже свыше 150 преподавателей


Флешмоб #учителятожелюди поддержали уже свыше 150 преподавателей

Смотреть далее

Когда заказчик не знает, к чему придраться, но очень хочет

Заказчица никак не могла объяснить по телефону, что не так с размерами макета. Потом психанула и прислала правки на почту. А, ясненько


Когда заказчик не знает, к чему придраться, но очень хочет

©

Ген прокурор Юрий Чайка проверит мусорный бизнес своего сына Игоря Чайки


Ген прокурор Юрий Чайка проверит мусорный бизнес своего сына Игоря Чайки

Он растолстел до 150 кг и получил 100 млрд рублей на утилизацию отходов в Москве, Подмосковье, Туле, Ярославле. Поскольку подряды стали результатом связей отца, на коррупцию Чайка-старший будет проверять сам себя.

Оператор по вывозу мусора компания «Хартия», принадлежащая сыну генпрокурора Юрия Чайки Игорю Чайке, с начала 2019 года уже успела заключить 656 контрактов на вывоз и утилизацию ТБО. Сумма контрактов составила 176 млн рублей.

Почти все заказы поступили от бюджетных учреждений Москвы — «Мосавтодора» (крупнейший заказчик, сумма контрактов 10,5 млн рублей), Жилищники и другие учреждения.

Ранее «Хартия» уже стала оператором по вывозу твердых коммунальных отходов в Туле и двух районах Тульской области, в Ногинском кластере, а также в Ярославской области и Москве. Общая сумма контрактов превышает 100 млрд рублей.

«Хартией» почти единолично владеет Чайка, который два года назад выкупил 60% компании у ее основателя Александра Цуркана. Компания досталась генпрокурорскому сыну с уже заключенными на 15-летний срок контрактами с мэрий Москвы стоимостью более 42 млрд рублей.

Успела «Хартия» засветиться и в скандале — несколько подмосковных ТСЖ подали иски к фирме Чайки из-за того, что та сдирает с жильцов деньги из расчета по нормативам накопления мусора, хотя должна получать оплату за фактически вывезенный мусор. Переплата получается почти двукратная.

Смотреть далее

С полуслова

Пришёл мужик по объявлению о продаже холодильника. Я в соседней комнате занимаюсь делами и параллельно слушаю диалог (П)окупателя и (М)ужа.

Ржу😂

П: О, холодильник. О, коты. Это сфинксы?

М: Нет, корниш-рексы.

П:  Как волосатые сфинксы.

М: Ага.

П:  нормально морозит? Запаха нет.

М: да, так на унитаз ходят

П:  фигасе. Кастрированный? Это вмятина?

М: да, вмятина. Когда брали, новее выглядел. А щас кастрирован, да.

П:  Не течёт? Не царапается?

М:  Норм всё.

П:  О, гитары! Играете?….

©

Когда реально для души

Офис, поздний вечер, уже все ушли, кроме меня. Вызываю такси через ЯТ. Назначают машину. Выхожу к парковке, машина ждет. Смотрю и удивляюсь. Вроде премиальная тачка, на таких точно не таксуют. По крайней мере наш гендир на такой ездит. Только об этом подумал, как открывается окно и высовывается голова генерального директора: «Ну хули вылупился? Поехали!». Честно сказать, я очень знатно охерел с этого.

Сел в машину, а гендир ржёт: «Да да! Нехер удивляться. Есть у меня такая херня. Я уже от офиса отъехал, думал потаксую, врубил сервис. А тут сразу вызов от офиса. Ну я и взялся.» Оказалось, что он таким образом «отдыхает», т.к. с недавнего времени к нему до лета переехала теща. А тут хоть и дома не сидеть, и доходик дополнительный. Машину не жалко, т.к. в ней особой ценности не видит. Ну и пошутил в стиле «Я так-то успешный предприниматель, а таксую для души». Поржали оба.

©

Полицейские в ходе рейда таксистов в Москве задержали 18 уголовников и возбудили 55 тысяч административных материалов!

Столичные полицейские в ходе рейда задержали 18 таксистов, объявленных ранее в розыск. Об этом сообщили в пресс-службе московского главка МВД в понедельник, 1 апреля.

В ведомстве отметили, что рейд проводился с 20 по 29 марта. Его целью является обеспечение безопасности при перевозке пассажиров и выявление нарушений миграционного законодательства и пресечение правонарушений и преступлений.

Полицейские проверили 11 393 водителя такси, из них 3698 человек поставлено на учет. Правоохранители составили около 55 тысяч административных материалов. Было выявлено 898 нарушителей миграционного законодательства. В общей сложности полицейские выявили 31 преступление, еще 43 преступления были раскрыты.

31 марта на Третьем транспортном кольце 25-летний таксист Хусейн Гугаев сбил полицейского, который оформлял ДТП. Правоохранитель получил серьезные травмы и был госпитализирован.Впоследствии выяснилось, что Гугаев в 2017 году был лишен водительских прав за вождение в состоянии алкогольного опьянения. При этом он получал заказы от агрегатора.

https://www.m24.ru/news/obshchestvo/01042019/71271

©

Волк в обслуживании клиентов


Волк в обслуживании клиентов

Смотреть далее

Раскрыты тайны в оплате труда бюджетников


Раскрыты тайны в оплате труда бюджетников

Источник: https://newizv.ru/news/economy/02-04-2019/novyy-feodalizm-ir… Там же ссылка на видео и презентацию доклада.

Известный правозащиник Ирины Канторович выступила на Съезде Межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие» по теме несправедливых зарплат. Ее речь, отвечает на многие вопросы о странностях в оплате труда бюджетников.

«Добрый день, уважаемые друзья. Сейчас я продемонстрирую вам законы, принятые в нашей стране 10-12 лет назад, незаметно для всех нас, которые породили собственно всю эту ситуацию, в которой мы сейчас находимся. Ольга Голодец свидетельствует о том, что у нас в России наблюдается «уникальное явление – работающие бедные». Только у нас в стране такое явление есть. Мой тезис таков: «Это уникальное явление породили уникальные же законы, принятые 7-12 лет назад, и эти законы противоречат мировой практике».

Сначала я буду говорить об окладах, то есть о гарантированной части оплаты труда. Мы тут все хорошо знаем, что зарплата состоит из оклада, компенсационной части и стимулирующих. Итак, что же было сделано в 2007 году? Из статьи 133-й Трудового кодекса была изъята часть 4-я, по которой оклад не мог быть ниже минимального размера оплаты труда. Это было записано в законе. В результате мы имеем сегодняшний рассказ про оклады даже в 500 рублей. И Верховный Суд считает законным выплачивать работникам, работающим на Крайнем Севере, зарплату в размере МРОТ, включая туда и оклад и компенсирующие выплаты. Это закону не противоречит.

Что еще было сделано тогда же, в 2007м году? Из 129-й статьи ушло определение МРОТ. Ранее было законодательно закреплено, что МРОТ – это плата за труд неквалифицированного работника, полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда. Это изъяли из законодательства, что противоречит и научной практике понимания МРОТ и вообще мировой практике.

Дальше. До 2011-го года оклады (я сейчас говорю только про оклады) регулировались Единой тарифной сеткой. Напомню нам всем, как мы жили всего лишь 10 лет назад. Тогда врачи и учителя примерно, по 13-му – 14-му разряду получали гарантированную зарплатную часть с коэффициентом 2,6 и 2,8 от МРОТ. У нас в стране ликвидировали Единую тарифную сетку. Дальше еще лучше, вы просто будете поражены. Итак, единую тарифную сетку ликвидировали. Кто же теперь назначает оклады базовые? Согласно ныне действующего пункта 144-й статьи Трудового кодекса это обязанность Правительства РФ.Причем сначала в этом пункте 2 было написано так: Правительство Российской Федерации устанавливает базовые оклады. Потом появилась модальность, отредактировали. Сейчас это звучит так: Правительство РФ может устанавливать базовые оклады.

Я все это взяла из юридического комментария к Трудовому кодексу. Тут просто расписано, что сначала Правительство попыталось установить оклады: «Стороны Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ на 2011-2013 годы взяли на себя обязательство в период действия данного соглашения провести консультации о разработке нормативного правового акта Правительства РФ о базовых тарифных ставках». Но этого ничего сделано не было. Ну зачем нашему Правительству заниматься такой мелочью, как установление базовых окладов?!

И сейчас у нас базовые оклады устанавливают регионы, региональные власти. Для них это была новая обязанность. Что сделали региональные власти? Они посмотрели в закон. Что они там увидели? Там уже не было никакого пункта о том, что оклад должен был выше МРОТ. И они устанавливают соответствующие базовые оклады… Я взяла наугад Владимирскую область. Действующие базовые оклады: у профессорско-преподавательского состава сейчас 7350 рублей, а у учебно-воспитательного персонала первого уровня, воспитателей – 2807 рублей.

Другими Постановлениями те же региональные власти постоянно увеличивают возможности доплат государственным служащим. Я не говорю, что у нас все госслужащие очень хорошо получают. Но любому сотруднику в любой должности можно платить совершенно законно зарплату с разницей в разы и даже в десятки раз. Например, предусмотрены ежемесячные денежные поощрения в размере 30 должностных окладов, премии за выполнение особо важных и сложных поручений в размере 2 окладов, в размере 14 должностных окладов, за что угодно. То есть одними законами мы назначаем нищенские зарплаты в регионах, другими мы себе имеем возможность платить просто запредельные суммы.

Теперь про конкретные системы окладов в каждом учреждении. Я думаю, не каждый из вас отдает себе отчет в том, что не только система доплат, но и система окладов сейчас в каждом бюджетном учреждении назначается самостоятельно. Вы не поверите, вот 144-я статья трудового кодекса и всё решается на уровне коллективных договоров. Но на практике, как мы все с вами знаем, никаких коллективных договоров нет, все решает работодатель.

Это просто чудовищно, что у нас в стране руководитель бюджетного учреждения сам назначает размер окладов. Все вы знаете, примеры окладов, даже не буду на этом останавливаться. Меня за мою общественную работу увольняли, увольняли, и в итоге уволили, но я зато получила перечень окладов, которые у нас были в школе, где я работала. Что там только я ни увидела! Например, просто оклады назначаются под конкретных людей в бюджетной школе: секретарь учебной части (у меня документ есть) 34 тысячи 690 рублей, тьютор (это человек с педагогическом образованием) меньше — 33 с чем-то тысячи рублей. Водитель 48 тысяч, а электрик 26. То есть, что хочу, то и ворочу. И так у нас везде, и это абсолютно законно.

Одно из ужасных последствий этого: работник вынужден, поскольку оклад гарантированной части очень маленький, все время какие-то баллы зарабатывать себе, стимулирующие, чтобы получать хоть какую-то зарплату. И самое тяжелое последствие — это то, что работники МВД тоже так работают. То есть они заинтересованы в том, чтобы возбуждать как можно больше и как можно более тяжелых уголовных дел, административных дел. И поэтому у нас чудовищные вещи происходят. Многие сталкивались с тем, что просто по настоянию правоохранительных органах людей стараются привлечь по какой-нибудь статье. У меня такой статистики нет, но я просто обозначаю проблему, что в том числе есть тут чисто экономическая, простая бытовая проблема: они хотят заработать, вот эти работники МВД.

Теперь про стимулирующую часть зарплаты. Она у нас определяется коллективными договорами. Путин дословно говорит следующее, объясняя в своей прямой линии 2017 года учительнице, почему у нее такая маленькая зарплата: «У нас деньгами учителей, и определением уровня заработной платы распоряжается сама школа, она определяет штатное расписание и доплаты к окладу». А что такое «сама школа», такой эвфемизм «сама школа»? Все мы знаем, что это просто работодатель.

Я надеюсь, что Конфедерация Труда России эту тему возьмет на вооружение, донесёт до власти, что на практике это абсолютно не работает. Что у нас не коллективный договор определяет систему зарплат. Если бы у нас коллективный договор определял, мы бы все получали прекрасные зарплаты. У нас всё делает работодатель. Потому что на практике работодатель может подвести под увольнение каждого работника, посмевшего заговорить о повышении зарплаты. Я сама в суде отыграла четыре дисциплинарных взыскания, но потом постепенно (они ж тоже какую-то информацию получают) они поняли, что могут просто по сокращению штатов уволить человека». (Продолжение следует.)

©

Баночка соплей

Работаю в начальной школе. Вчера, первого апреля, подходит ребёнок:
— скажите "подвал"!
— …подвал
— Вас скелет поцеловал!
Смеется. Я тоже посмеялась. Помолчал немного и такой:
— а давайте Вы мне какую-нибудь шутку скажете!
— ммм.. ну, скажи "клей"
— клей
— выпей баночку соплей!

Расстроился, побежал к маме жаловаться.

Ребенок, зачем ты так?

©

Из обсуждения фитнес клубов

xxx:

у нас перед входом есть весы. Их можно калибровать.

Что ты думаешь придумал наш директор, чтобы привлечь народ?

Каждую пятницу он убирал у весов 1 кг!!! И народ реально думал, что занятия идут на пользу!!! И нас рекомендовали!!!

А в понедельник возвращал в исходное состояние. Народ думал, что за выходные нажрали вес обратно.

©

«В 4 года я захотела стать врачом, в 30 лет – я в декрете, из которого не вернусь».

Мне 4 года.

Папа болеет пневмонией и получает внутримышечные инъекции. А я бегаю вокруг и жду, пока мама закончит и отдаст мне шприц.

И вот я забираю его и бегу к своим “пациентам” – плюшевому зайцу Масе и медведю Кире. Они тоже болеют, как папа, и им, как папе, надо делать уколы…

Мне 5.

Ко мне пришёл соседский мальчик и мы ушли в комнату играть. Я только-только научилась читать и стала хвастаться. Вытащила любимую книгу – 2-й том атласа Синельникова, открыла на самом интересном месте и давай вдохновенно читать:”по-лО-вы-е органы”.

Мне 10.

Мои настольные книги – “Справочник педиатра” Усова и пособие по внутренним болезням для фельдшеров.

Мне 12.

Наш класс снимают на видео и на вопрос “Кем ты хочешь стать?” я уверенно отвечаю: “Врачом”.

Я ничуть не сомневаюсь в том, что именно этого хочу. И никто не сомневается.

Мне 14.

Я занимаю третье место на городской олимпиаде по биологии. Потом то же повторяется в 15 и в 16.

Мне 17.

Я учу всего 3 предмета – химию, биологию, русский. У меня не было вопроса, куда поступать. У моей семьи тоже. И у учителей в школе.

Меня не трогали по другим предметам. Все знали: Марго собирается в медицинский.

Все ещё 17.

Я плачу от счастья, узнав, что зачислена на бюджетное отделение педиатрического факультета нашего медицинского универа.

Мне 18.

Зимняя сессия на “отлично”. Как, впрочем, и летняя.

Мне 19.

Я устраиваюсь работать в детскую онкологическую реанимацию. Впервые своими глазами вижу боль, смерть и осознаю, что моя обожаемая медицина – не всесильна, а супергерои в белых халатах – обычные люди, которые могут только то, что могут.

Мне 21.

Я все ещё полна энтузиазма. Из детской реанимации уволилась: стыдно признаться, но тот накал драмы и боли был для меня запредельным. Устраиваюсь фельдшером на скорую.

Сутки на выходных. Два ночи среди недели. Посреди всего этого – учёба.

Руками в трикотажных перчатках откапываю пьяниц из-под снега. Попадаю в любую вену с закрытыми глазами. Алгоритм действий при фебрильных судорогах, кардиогенном шоке, астматическом и эпи-статусах помню даже во сне и пьяном угаре. Дозы преднизолона, адреналина, наркотиков считаю в уме за секунды.

Мне 22.

Поступаю в субординатуру (6-й курс) по детской хирургии. Всё так же работаю на «скорой». В процессе учёбы хожу на операции. Свободного времени нет, но я все равно его нахожу.

Мне 23.

Я стою в мантии и смешной шапке, ректор вручает мне мой красный диплом. Снова, как в 17, плачу от счастья. Я так мечтала стать Доктором – и вот я доктор.

Мне 24.

Я (с энтузиазмом): “Здравствуйте, я врач-интерн по оториноларингологии!”

Заведующая детским ЛОР-отделением, глядя на меня поверх очков: “И что?”

Со «скорой» уволилась. Но три раза в неделю все равно дома не ночую – дежурю в больнице, так хочу всему научиться.

И вот он – долгожданный сертификат.

Мне 25.

Я работаю детским ЛОР-врачом в трех местах.

“Доктор, жалобы только у одного, но этих троих тоже посмотрите, вам же несложно”

“Примите без очереди, мы многодетные, и плевать, что тут кровотечение”

“Не работает рентген-кабинет? Мы пишем жалобу на вас”

“Нет отита? Мы едем в частную клинику и молитесь, чтобы там сказали то же самое”

“Посмотрите ребёнку аденоиды. Ну и что, что 5 утра”

120 человек за сутки на 2 кабинета. Это сентябрь.

В ноябре – 180. Ближе к марту – 200.

Есть тяжёлые – инородные тела, мастоидиты, гнойные отиты, менингиты. Но большинство – только спросить. В поликлинике нет врача или врача г-но. Мы были в частном центре и у профессора, а вы что думаете?

Мне 27.

Ухожу во взрослую больницу. Патология разнообразнее, хирургия интереснее. Людей в разы меньше.

“Я плюнул кровью вам в глаз. У меня ВИЧ, кстати. Надо было раньше сказать?”

“Мне кореш нос сломал, щя и тебе сломаю – и не посмотрю, что баба”

Флегмона шеи – остановка на столе. Вытянули. Выдохнули.

Декомпенсированный стеноз гортани на фоне онкозаболевания. ДН 2-3.

Письменный отказ от трахеотомии. Жалоба за сделанную коникотомию.

Жалоба, что передняя тампонада – больно.

Жалоба, что нет мест в отделении и 72 человека на 60 койках.

Жалоба, что не госпитализируем на плановую операцию без обследования.

Жалоба, что не берём на стол на плановую операцию с внезапно случившейся ОРВИ.

Сколько раз я написала слово “жалоба”? Так вот. Депремирование на 100% – столько же раз + депремирование на 50-75% за бумажки.

Мне 29.

Я не помню, когда последний раз высыпалась.

Мне стыдно называть сумму, приходящую мне на карту дважды в месяц, при своих ровесниках. Это притом, что они работают 160 часов в месяц и ночуют дома, а я – больше 300.

Я выслушиваю очередные жалобы очередного хроника и с досадой осознаю, что ничем ему не помогу. И мне плевать.

“Принимайте быстрее, у вас тут очередь”

Нет сил.

Мне 30.

Я в декретном отпуске, из которого я не вернусь.

Я гуляю по улице, смотрю на небо и радуюсь весне. Я смотрю, как растёт мой ребёнок. Я мало сплю, но я безумно счастлива, что меня будит плач моего ребёнка, а не матерная брань очередного пьяного дегенераты со сломанным носом.

Мне 30.

26 лет назад я впервые захотела стать врачом.

А теперь понимаю, что больше не хочу.

Спасибо, дорогие пациенты.

Спасибо, дорогое руководство больницы.

Спасибо, дорогой Минздрав.

Спасибо, дорогая система здравоохранения.

Спасибо вам. И идите к черту.

Автор: Маргарита Алексеева.  https://medrussia.org/27916-zakhotela-stat-vrachom/

©

Американец добавил ЛСД в напитки своих коллег, «чтобы избавить их от негативной энергии»


Американец добавил ЛСД в напитки своих коллег, «чтобы избавить их от негативной энергии»

История, которая выглядит как сюжет из комедийного ситкома. Работник фирмы Enterprise Rent-A-Car из города Арнольд, штат Миссури, рискует попасть за решетку за то, что бахнул коллегам ЛСД без их ведома.

Менеджеры фирмы по прокату автомобилей постоянно жаловались на то, как им надоело работать на трезвую голову и какой же душный ад — продажи в этой сфере. В подобных разговорах они проводили обеденные перерывы, и все прекрасно понимали — это обычный офисный треп.

Так длилось до тех пор, пока в контору не пришел новичок, 19-летний стажер, угорающий по ньюэйджу. Поработав в сфере проката, паренек понял об этом ремесле главное: здесь постоянно крутятся дурные вибрации, и очень плохо циркулирует энергия ци.

Смотреть далее

Дошутился.

Приятель работает психиатром.
Основной поток — не пациенты, а комиссионщики за справками на права, оружие и т.д.

Начало дня, приходит молодой парень за справкой.
Врач задает основные вопросы, проверяет мышление, память и прочие параметры психики.
Посередине опроса парень выдаёт на полном серьёзе фразу: "Доктор, обернитесь, за вами ЧТО -ТО стоит!".
Приятель замолкает, откладывает ручку с практически готовой справкой и смотрит на парня взглядом полным недоумения и настороженности.
После мхатовской паузы, врач начинает задавать вопросы как давно он кого то видит, как оно выглядит, что говорит?

Улыбка сползает с лица парня, тот пытается оправдаться 1 апреля, мол шутка же.
Но безуспешно: подробнейший опрос, тестирования и всё это в присутствии врачебной комиссии, включая зав.поликлиникой.

Справку дали, но парень вышел из кабинета на дрожащих ногах и слегка заикаясь.
Дошутился.

©

Самоуничтожающийся HR

Ищу работу, звонят из компании:

-Здравствуйте, работу ещё ищете?

-Да.

<далее несколько фраз общей информации>

-А по какому принципу компанию выбираете?

-Из общего впечатления от разговора, плюс читаю отзывы о работодателе в интернете.

-*пауза* …боюсь мы вам не подходим.

Кладёт трубку.


Самоуничтожающийся HR

©

Как читать описание вакансии

Умение быстро решать возникающие проблемы – у нас нет структуры, а одни сплошные проблемы.

Умение самостоятельно принимать решения – мы тебе не скажем как надо, потому что сами не знаем. «Как надо» ты должен решить сам и только сам, но если результат нас не устроит, выебем по полной программе.

Стрессоустойчивость – тебе будут ебать мозг каждый день и не думай пикнуть.

Умение работать в команде – ты будешь отвечать за косяки тех долбоебов, которые работают с тобой.

Активная жизненная позиция – ты должен улыбаться, когда яйца зажимают дверью.

Корпоративный транспорт – ты будешь работать в жопе мира.

Клиентоориентированность – улыбка не должна сходить с твоего лица, когда им клиент будет подтирать им жопу.

Ориентированность на результат – повторяю: регламентированного бизнес-процесса нет, мы сами не знаем как надо, каждый дрочит как он хочет. И не смотря на это ты хоть хуем подавись, а результат дай.

Лояльность к компании – раб должен проливать слезы умиления всякий раз, когда рабовладелец доверяет рабу быть туалетной бумагой рабовладельца.

Зарплата по результатам собеседования – еда будет выдаваться один, два или три раза в сутки.

©

Ясно, понятно ….

Фото 1 — Телеведущая, кандидат в президенты РФ на прошедших выборах.

Фото 2 — Учительница, фото в купальнике с соревнований всполошили общественность. Итог — уволена с места работы.


Ясно, понятно ....

Смотреть далее

Работа не волк

Стоим курим с фермером местным. Жалуюсь ему на проблемы. Одна из них — давно нечищеный колодец. Тут мимо идёт чувак, который специалист в этой области. Фермер подзывает его. Идём смотреть колодец. В процессе осмотра у чувака из-за пазухи вываливается пластиковая литруха с водкой…

Короче, почистили мне колодец прям сегодня.

©

Яндекс.Метрика

Copyleft 2010 - 2019 © Obobrali.ru
Disclaimer
Все права на оригинальные тексты и картинки принадлежат их авторам
Все материалы на сайте рассчитаны на категорию адекватных людей 18+